“擔(dān)當(dāng)作為好支書”先進事跡展播（三）

編者按

為充分發(fā)揮優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記引領(lǐng)帶動作用，營造“學(xué)習(xí)先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進”的濃厚氛圍，11月24日起，竹山基層黨建微信公眾號開設(shè)“擔(dān)當(dāng)作為好支書”先進事跡展播專欄，刊發(fā)“全縣優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記”的榜樣事跡，進一步動員全縣黨員干部凝心聚力，攻堅克難，為竹山“建功綠色低碳示范區(qū)、建設(shè)鄉(xiāng)村振興示范縣”貢獻奮進力量。

本期推送的是得勝鎮(zhèn)圣水村黨支部書記、村委會主任師利波，柳林鄉(xiāng)公祖村黨支部書記、村委會主任龔道俊2名同志，讓我們一起走進他們的故事，學(xué)習(xí)他們的先進事跡。

師利波得勝鎮(zhèn)圣水村黨支部書記、村委會主任

師利波，男，漢族，1967年12月出生，1992年5月加入中國共產(chǎn)黨，1995年8月?lián)蔚脛冁?zhèn)圣水村黨支部書記、村委會主任。近年來，在師利波的帶領(lǐng)下，圣水村堅持以黨建為引領(lǐng)，以民富村強為目標，以“五大振興”為抓手，深入構(gòu)建“五共”治理新格局，在鄉(xiāng)村振興的道路上穩(wěn)步前進。

強化支部建設(shè)，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘。火車跑得快，全靠車頭帶。近年來，圣水村牢固樹立黨的一切工作到支部工作理念，著力抓實支部建設(shè)，把建強育強骨干隊伍作為重中之重，選優(yōu)配強，吸納產(chǎn)業(yè)致富帶頭人、外出創(chuàng)業(yè)能人、高學(xué)歷年輕人才充實村“兩委”干部隊伍，現(xiàn)共有村“兩委”干部5名，培養(yǎng)后備干部5名，打造了一支政治過硬、素質(zhì)過硬、作風(fēng)過硬、群眾口碑好的“頭雁”隊伍。以“黨支部主題黨日”“十看十比創(chuàng)十星”活動為抓手，常態(tài)化抓好黨章黨規(guī)黨紀和習(xí)近平總書記系列重要講話精神學(xué)習(xí)，提高支部黨員整體理論素養(yǎng)。深入開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)，設(shè)置黨員中心戶長9名，引導(dǎo)無職黨員認領(lǐng)崗位、主動表態(tài)承諾，認真參與矛盾調(diào)解、產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、黨的政策宣傳等活動，進一步凝集了支部黨員思想和力量，無職黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情全面激發(fā)。

立足資源稟賦，打造富民產(chǎn)業(yè)“航母”。鄉(xiāng)村振興，產(chǎn)業(yè)先行。圣水村因茶得名，種茶歷史悠久、自然條件優(yōu)越，但“規(guī)模小、產(chǎn)量低、管護差”等問題成為資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢的阻礙。為此，師利波同志積極動員黨員群眾轉(zhuǎn)租承包種植茶葉，村黨支部帶頭成立湖北圣水村茶業(yè)有限公司，經(jīng)過努力，兩千余畝“荒山”變“茶山”，圣水村迅速成為竹山有名的茶葉專業(yè)村?！爱a(chǎn)業(yè)有了，經(jīng)濟效益如何提高？”2013年圣水村成功引進閩商投資建廠，注冊成立“湖北星夢”有限公司，近年來，紅茶、綠茶產(chǎn)業(yè)鏈條不斷延伸、產(chǎn)業(yè)效益大幅提升。其中，“十星紅”系列茶產(chǎn)品已出口亞非等國家，并暢銷全國各地?！耙酝际遣伞琛?，產(chǎn)量低，浪費大...”，2022年師利波在外出“取經(jīng)”后，又帶領(lǐng)茶農(nóng)變“廢”為“寶”，大力發(fā)展大宗茶，帶動茶農(nóng)實現(xiàn)在原有“精茶”收益基礎(chǔ)上，每畝茶園再增收2000-3000元。

深化五共理念，共同締造和美鄉(xiāng)村。 鄉(xiāng)村怎么建，群眾說了算。共同締造活動開展以來，為激活群眾主人翁意識，發(fā)揮群眾主體作用，師利波同志帶領(lǐng)村“兩委”積極探索積分兌付共治機制，以環(huán)境衛(wèi)生、遵紀守法、文明行為規(guī)范、勤勞致富等為著力點，開展民主議事協(xié)商，評選群眾身邊的環(huán)境衛(wèi)生最靚戶、采茶能手、好公婆等典型，兌付洗衣粉、洗衣液等物質(zhì)獎勵9000余元。整合群眾意見建議210余條，以“三小”（小廁所、小豬圈、小雜物間）建設(shè)規(guī)劃為抓手，票決出“以獎代補”比例，通過“黨員帶頭、能人帶動、各戶投勞”等方式，完成廁所豬圈雜物棚改建22戶，新架平板橋3座，硬化通組到院水泥路6100米，整村亮化和整體美化逐步實現(xiàn)，和美鄉(xiāng)村建設(shè)得到扎實推進，茶旅融合發(fā)展道路越走越寬。

如今的圣水村“茶葉名村、產(chǎn)業(yè)強村、幸福新村”的發(fā)展愿景正在逐步實現(xiàn)，富民產(chǎn)業(yè)“航母”正向現(xiàn)代化和美麗鄉(xiāng)村破浪前行。

龔道俊柳林鄉(xiāng)公祖村黨支部書記、村委會主任

龔道俊，男，1990年8月出生，中共黨員，現(xiàn)任公祖村黨支部書記、村委會主任。在2008年參軍入伍，部隊期間榮獲優(yōu)秀士兵4次、優(yōu)秀團員一次、個人三等功一次。2021年，在柳林鄉(xiāng)開展的市民下鄉(xiāng)、能人回鄉(xiāng)、企業(yè)興鄉(xiāng)“三鄉(xiāng)工程”號召下，龔道俊放棄了大城市發(fā)展環(huán)境和待遇，回到村里。自擔(dān)任公祖村黨支部書記以來，他以求真務(wù)實、開拓進取的作風(fēng)認真工作，為公祖村老百姓干實事、辦好事。獲竹山縣2022年度優(yōu)秀“十星級黨員”榮譽。

小小屋場會，撬動“大民生”。為扎實推進鄉(xiāng)村建設(shè)“六件事”，龔道俊覺著要充分用好共同締造的理念與方法，組織和發(fā)動群眾一起謀、一起干、一起評，通過小屋場會撬動鄉(xiāng)村建設(shè)“大民生”，隨著一場場別開生面的“屋場會”在公祖村各組各院落召開，村兩委干部、駐村工作隊、村民群眾圍坐一起，開懷暢談。如今的公祖村，鄉(xiāng)村建設(shè)“六件事”正扎實推進，每家每戶出工出錢出力，龔道俊則每天在工地上，組織有序施工，村民也自發(fā)排班參與項目監(jiān)督?！拔沂屈h員，又是村書記，不能‘嘴頭上子跑馬’，鄉(xiāng)村建設(shè)我得帶頭去做表率?！?，聽完龔道俊的話，村民紛紛豎起了大拇指。

產(chǎn)業(yè)促發(fā)展，致富保增收。公祖村是柳林鄉(xiāng)“第二集鎮(zhèn)”，轄4個村民小組，693戶2333人。面對紛繁復(fù)雜的工作，龔道俊沒有退縮，而是選擇了迎難而上，以堅定的決心和昂揚的斗志，帶領(lǐng)村民增收致富。擔(dān)任村書記后，他跑遍了公祖每個村民小組，認真傾聽村民的意見和建議，制定了一系列切實可行的措施，在他的帶領(lǐng)下，該村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)煙葉產(chǎn)值再創(chuàng)新高，2023年煙葉種植面積達3600余畝，煙葉產(chǎn)值達1300余萬元，村集體增收31萬元，戶均收入13.28萬元，同時發(fā)展起竹產(chǎn)業(yè)3330株、中藥材800余畝，實現(xiàn)了戶戶有產(chǎn)業(yè)，家家有收入的目標。

辦好“六件事”，繪就新藍圖。在推進鄉(xiāng)村振興的過程中，龔道俊始終秉持著因地制宜，依勢而建的工作理念。建設(shè)前，多方位考察，多看、多學(xué)，吸取鄖西沙溝村等先進村建設(shè)亮點，結(jié)合公祖村自身特色，擬定公祖養(yǎng)老托幼中心、旅游公廁、污水管網(wǎng)系統(tǒng)建設(shè)方案；建設(shè)中，為保證建設(shè)有序科學(xué)，先后召開各類工作座談會、現(xiàn)場會10余次，就建設(shè)問題進行討論研究，同時協(xié)調(diào)設(shè)計公司人員親自到村進行景觀規(guī)劃，最后統(tǒng)籌規(guī)劃好人力物力，引導(dǎo)干部群眾齊上陣，攜手共建美好家園；建設(shè)后，通過每周“衛(wèi)生環(huán)境整治日”，借助村委會和駐村工作隊的力量，定期對建成工程進行維護。截至目前，公祖村已建成140平米的養(yǎng)老托幼中心一座，硬化農(nóng)村公路1.78公里、砂石路2公里。投資30余萬元對600米破損污水管網(wǎng)進行提檔升級，新配備機動垃圾清運車1臺、垃圾箱10個、垃圾桶50余個，聘用環(huán)衛(wèi)清掃人員3人，新建小景觀20余處，整治“臟亂差”20余處，開工小微項目40余個。

在部隊，龔道俊是一個合格的兵；復(fù)員回鄉(xiāng)，他是一名敢為人先的“領(lǐng)頭羊”?！扒啻悍晔⑹?，奮斗正當(dāng)時?！饼彽揽≌f，他將一如既往，不改初心，為腳下這片土地付出最深沉的愛，用青春照亮鄉(xiāng)村發(fā)展的未來。