精準(zhǔn)扶貧模式探微⑨：開對藥方子　拔掉窮根子

　　4月7日，堵河源管理局扶貧工作隊(duì)為潘口鄉(xiāng)懸鼓洲村4組貧困戶韓業(yè)剛送去8只仔豬，支持他發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。3月中旬以來，該局對扶貧聯(lián)系點(diǎn)36戶貧困戶實(shí)行“點(diǎn)對點(diǎn)”幫扶：6人實(shí)施醫(yī)療救助、6人實(shí)施教育扶貧、7戶實(shí)施技術(shù)培訓(xùn)打工就業(yè)、12戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)、4戶種植蔬菜，為貧困戶制定發(fā)展規(guī)劃，助推貧困戶早日脫貧。

　　自精準(zhǔn)扶貧開展以來，我縣通過 “三訪四看五評”工作法，確定了242個(gè)貧困村、14.91萬貧困人口。全縣劃分11個(gè)作戰(zhàn)片區(qū)，實(shí)行軍事化管理，堅(jiān)持掛圖作戰(zhàn)。17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣委縣政府、242支工作隊(duì)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)層層簽訂《精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧軍令狀》，按照縣直單位一般干部包1戶，副科級以上干部包2戶，黨政主職包3戶，有幫扶能力的黨員包1戶的原則，6000余黨員干部對全縣貧困群眾實(shí)行全覆蓋幫扶。選派254名優(yōu)秀黨員干部到貧困村兼任黨組織第一書記，向貧困發(fā)起總攻。

　　各部門黨員干部帶著一片赤誠之心，駐守村組，深入田間地頭，找致貧原因，定脫貧計(jì)劃，選脫貧路徑，增致富信心。一戶一策，精準(zhǔn)發(fā)力。縣地稅局為幫助“親人”盡快脫貧，給扶貧聯(lián)系點(diǎn)潘口鄉(xiāng)潘口河村31戶貧困戶送去52頭仔豬，還定期上門指導(dǎo)貧困戶進(jìn)行科學(xué)養(yǎng)殖。潘口河村已有板栗基地600畝，部分群眾依靠種板栗致富。今年，該局還將引導(dǎo)該村貧困戶新發(fā)展板栗300畝、核桃250畝。

　　為確保扶貧效果，我縣建立以結(jié)果為導(dǎo)向的扶貧工作考核機(jī)制，將扶貧開發(fā)工作成效納入綜合目標(biāo)考核體系，嚴(yán)格實(shí)行月督查、季巡查、半年抽檢、年度驗(yàn)收評比。按照最嚴(yán)厲獎(jiǎng)懲約束機(jī)制進(jìn)行獎(jiǎng)懲與問責(zé)，對在規(guī)定年限完成整村出列計(jì)劃的縣直包保單位，干部當(dāng)年績效考核獎(jiǎng)勵(lì)工資在縣定基數(shù)上上浮20%，作為單位評優(yōu)、主要領(lǐng)導(dǎo)和扶貧工作隊(duì)長晉升的重要依據(jù)。反之，在規(guī)定時(shí)限不能整村出列的貧困村，其包保單位不得參加評優(yōu)活動，干部職工當(dāng)年年度績效考核獎(jiǎng)勵(lì)工資在縣定基數(shù)上調(diào)減20%。

　　各單位把脫貧實(shí)效作為工作重中之重，將扶貧工作制度化?？h新聞辦采取駐村隊(duì)員微信簽到，每天固定時(shí)間發(fā)4張?jiān)隈v點(diǎn)村的工作照片作為考核依據(jù)，并從年底績效考核中拿出50%，用于考評精準(zhǔn)扶貧效果。

　　在脫貧攻堅(jiān)響亮號角聲中，全縣各部門黨員干部職工紛紛走出機(jī)關(guān)，走進(jìn)貧困村，深入貧困戶，與貧困群眾攀“親戚”、結(jié)“對子”，送惠農(nóng)政策，送致富信息，送技能技術(shù)……讓貧困群眾感受到陣陣暖意，看到了脫貧致富新的希望。（盧　波）

　　短評：干群結(jié)對　聯(lián)村幫扶

　　242支扶貧工作隊(duì)在一線出實(shí)招、扶真貧，充分發(fā)揮了部門在精準(zhǔn)扶貧工作中的主力軍作用。

　　干部結(jié)對幫扶，能幫困難群眾找準(zhǔn)致貧病灶，精準(zhǔn)幫扶，精準(zhǔn)發(fā)力，精準(zhǔn)脫貧。幫扶單位能夠結(jié)合農(nóng)村實(shí)際和各自職能，發(fā)揮自身優(yōu)勢，整合扶貧資源，有針對性地開展幫扶，放大扶貧效益。我縣出臺的獎(jiǎng)懲約束機(jī)制，一包到底，不脫貧、不脫鉤，規(guī)避了扶貧工作被動應(yīng)付、推而不動的現(xiàn)象，避免了幫扶行動“走過場”。